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会社が残業禁止を徹底した結果www

1: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:45:38.267 ID:fGmW+ij3d
残業代ありきの給与体系なのに残業なしでは生活できない…
有能な人は続々とやめていってる模様。

引用元: 会社が残業禁止を徹底した結果www



4: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:47:42.990 ID:onWnjf9Xd
残業無しなら20万以下で良いよ

5: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:49:01.687 ID:Zw6IYkn0a
残業なし完全週休2日なら18万でもやる

6: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:49:10.313 ID:+iVv49lD0
残業代出るから休日出勤喜んでやるのにな

7: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:49:11.888 ID:fGmW+ij3d
残業なしで手取り二十万以下はきつい。

8: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:49:17.185 ID:ZxyB+efFa
残業厳禁指示出すんなら給与体系に修正入れろよとは思う

10: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:51:25.093 ID:fGmW+ij3d
>>8
ほんこれ。
利益でても還元しないしほんとこれ。

9: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:50:34.279 ID:fGmW+ij3d
どこぞのホワイト企業パクって徹底的に効率化したのは良いけど、
給与体系は今までのままだから効率化が仇になってる。

11: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:51:34.049 ID:dmD+zEqAd
残業しないでみなし残業代だけ貰ってるわ

21: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:54:25.520 ID:fGmW+ij3d
>>11
うちは管理職は月7万だな。管理職も19時以降残れないから得してるのは管理職くらい。

13: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:52:09.854 ID:XRYIi/8D0
残業禁止するよりか無能を解雇していく方が会社として未来が明るいけどな

21: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:54:25.520 ID:fGmW+ij3d
>>13
その無能しか残らない略

14: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:52:53.637 ID:xmpAzBCEM
毎日12時間くらい働くから手取り30万くらいくれ……

15: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:52:54.705 ID:fGmW+ij3d
今まで残業代含めて10万近く貰ってたのに全部無しだからな。
頑張って徹底的に効率化と無駄なくしした結果これだよ。

18: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:53:42.402 ID:PDLCoxGgd
残業禁止したら納期に間に合いそうもないときどうすんの?
自宅で仕事すんの?

23: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:55:43.637 ID:fGmW+ij3d
>>18
イエース

25: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:57:26.473 ID:dF0yDdfid
>>23
つまり残業なくして家でやってるだけ?

29: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:59:13.571 ID:fGmW+ij3d
>>25
週2,3は持ち帰りだね。

19: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:53:52.974 ID:XBdy0sWaa
人が減ると残業なしじゃ仕事が回らなくなるね

24: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:56:50.204 ID:fGmW+ij3d
>>19
実際きつきつだよ。
他部署とタバコ部屋で数分の会議でさえちょっと難しい。
現場サイドでは混乱中。

20: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:53:59.084
次次とやめるなら会社も対策考えるんじゃね?

23: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:55:43.637 ID:fGmW+ij3d
>>20
全くw辞めたやつ叩くだけでなんもしないよ。
むしろ目の前の経費削減して喜んでるだけ。

27: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:57:41.907 ID:lWG3Hz2Da
無能に残業代払いたくないから残業禁止なんだろ?至極真っ当なやり方じゃん
サビ残させないだけ天使じゃん

29: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:59:13.571 ID:fGmW+ij3d
>>27
その結果、有能な人は辞めてるわけさ。

28: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:58:08.236 ID:XRYIi/8D0
これが無能幹部による倒産への序章である

30: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:59:41.507 ID:PEGDeYbk0
そんな会社に残ってどうすんの?
辞めて次行きなよ

34: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:01:28.975 ID:XBdy0sWaa
>>30
それな
次の会社が見つかるとは限らないけど
とりあえず探しとけ
多分このまま行くと逃げたものがちだぞ

35: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:01:58.714 ID:fGmW+ij3d
>>30
俺も動き出してるよ。

32: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 07:59:51.648 ID:VN3AfTdJd
持ち帰りは残業扱いにならないの?

35: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:01:58.714 ID:fGmW+ij3d
>>32
ならないw

ちなみに昼休憩が10分減って、15時からの休憩も10分へったって言うね。

37: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:03:38.040 ID:XBdy0sWaa
なるほどな
給料が減ったから辞めるとは限らないけど
上層部が無能だとわかったら辞めるなぁ

38: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:04:59.168 ID:fGmW+ij3d
>>37
管理職より上は大喜び。そりゃ仕事減っても手当てかわらんわけだし。
目の前の予算と経費削減できて喜んでるだけだからな。

40: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:05:46.503 ID:fGmW+ij3d
ちなみに以前に比べ予算が15%以上減ってもなんも還元なしだからね。

41: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:06:10.794 ID:FfBAMwh7p
金欲しいよりも、楽したいが勝つのが底辺労働者

42: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:06:18.397 ID:zob/ARmTp
逃げるなら早いうちに逃げなきゃ
最後まで残ってると逃げられなくなる

46: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:07:11.470 ID:aTuZ8Xwy0
その会社入りたいわ
金より時間の余裕がほしい

48: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:08:01.141 ID:kr97qFjId
持ち帰る意味が分からない
サビ残無くしてこそ真っ当な会社だろ

52: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:09:18.760 ID:tSWOVdAB0
持ち帰りとか普通は会社も嫌だと思うんだけど
情報漏洩の温床じゃん

55: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:11:03.522 ID:XBdy0sWaa
>>52
残業が発生するのは社員が残業代を稼ぎたいからだと上層部が勘違いしている可能性があるな

62: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:13:52.828 ID:hNrM/hSpp
経験者が来ても速攻やめるだろ

63: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:13:54.616 ID:e15tbELsd
仕事しないでダラダラ残業するやつがいるからだろ

66: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:16:03.593 ID:XBdy0sWaa
>>63
これはこれで一定数いるからたちが悪いんだよね
新卒は残業する価値なんて無いからさっさと定時で帰れよ、とマイルドに注意することはある

64: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:14:46.366 ID:NxiBe+Eld
持ち帰りを容認してる時点でクソ企業なのは間違いない

69: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:16:55.561 ID:obYTB1kGa
残業を減らしたら優秀な人材も減ったとか何がしたいんだその企業

74: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:23:21.458 ID:FajJeiDHa
製造業の工場持ちだけど
現場はある程度残業しないと給料稼げない

間接部門と比べてそもそも給与体系が違う

78: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:30:33.088 ID:XsJbi7Tfp
残業禁止=コストカット=賃金切りだからそりゃそうだ

79: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:30:40.546 ID:I69xbD2Fp
うちの会社も今同じようなことになってるけど
有能な奴が辞めていって、仕事回らなくなりそうだよ
有能な奴が持ってた仕事の比重がデカすぎた

81: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:31:56.932 ID:F5qgfs2D0
自営わし高みの見物

82: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:37:22.261 ID:wmLGOcBbp
そもそも1日8時間も仕事すること無い
半日はベンチ温めてるだけ

84: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:44:00.604 ID:gPYzJ0ryx
三年前から残業ゼロを導入したけど
最初はきつかったなあ
それまで12時間近くかけてやってたこと8時間でこなすのは

85: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:46:53.944 ID:XBdy0sWaa
>>84
残業無くして仕事の効率上げること自体は悪いことじゃ無いんだよね

93: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 09:19:33.208 ID:BThNeRST0
残業代ありきの給与体系って時点で潰れたほうが良い会社じゃね?

94: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 09:21:55.358 ID:q3ZsWeiVd
>>93
日立つぶれるぞ

102: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 10:59:41.709 ID:25jUXwpna
頭おかしくね?
課題があるのに解消しないまま一気にやれとか

106: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 11:23:24.692 ID:QKw8nGHG0
うちも平均月100だ
長時間真面目にやるのアホ臭いから適当にサボりながらやってる俺みたいなのが生まれ続けるから変わらないだろうな

44: 以下、名無しにかわりましてちゃんねるZがお送りします 2016/10/11(火) 08:06:42.799 ID:fGmW+ij3d
愚痴に付き合ってくれた人ありがとう。
さて、会社いきます。

  



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Comments

※109312. 名前: 名無しさん 投稿日: 2016/10/11 13:16 URL
普通の賃金出さないその会社がアホってだけだろ
残業増やしてくれの流れを他の会社に押し付けんなクソ会社


※109315. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2016/10/11 14:02 URL
副業の禁止があるかどうか


※109317. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2016/10/11 14:39 URL
会社がブラックかと思ったら、会社員も屑だったの巻


※109318. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2016/10/11 15:07 URL
残業無しの見積もりしかできなくなったので競業他社に仕事取られて
仕事が来なくなった
結果
給料下がる、人が辞める、質が下がる、仕事が取れない
のスパイラルに陥って残った社員が安い給料で生き続けるだけの会社になった。

今は在宅勤務、成果重視の企業に転職
自分で納得できるまで仕事ができるのは自分にも企業にも大事であることを再認識中


※109323. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2016/10/11 18:47 URL
いやいやグダグダ残業して金稼ごうとしてる側が糞だろこれ
残業があるのに残業代出ないブラックと比べたらはるかにホワイト


※109327. 名前: 名無し++ 投稿日: 2016/10/11 20:32 URL
持ち帰りをさせてる時点でただのブラックだろ

※109318
だからこそ国が旗をふらないと駄目なんだよな


※109330. 名前:    投稿日: 2016/10/11 21:32 URL
結構末期症状の始まりだと思う


※109341. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2016/10/11 23:31 URL
委託の人まで禁止にしてると、人が減るよね


※109352. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2016/10/12 02:00 URL
普段お前さんらが馬鹿にしてる公務員だって、現場職が残業なしやサビ残禁止にしたら半分以上の市や県潰れそうだがね。
半世紀以上無理な働き方してきたツケが回ってきた世代


※109370. 名前: 投稿日: 2016/10/12 18:05 URL
そりゃ無能ちんさんばかりだとそうなるだろ
女ばかりの会社は残業皆無で業績あげてるがなw



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