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新型コロナウイルス下で経済活動が戻りつつあるなか、外食や宿泊サービスなどの非製造業を中心に企業の人手不足感が高まっている。
人手不足に陥っている企業の割合は正社員で5割、非正社員で3割に迫りコロナ禍後最大となった。飲食店などでアルバイト時給が
上昇し働き手にとっては家計の助けになるが、中小企業の経営には重荷となる。人手不足が続き経済活動に支障が出れば、
景気回復の重しとなりかねない。

「夏休みシーズンが終わった9月に入っても宿泊施設の人手不足は続き、単価の低い素泊まりプランを増やす宿も出ている」。
観光地の宿泊施設に特化した人材サービスを手掛けるダイブ（東京・新宿）の担当者は話す。







飲食店も人手不足が営業面での足かせとなっている。ラーメン店「日高屋」を運営するハイデイ日高は、
全440店で平日午後11時までの営業を目標としているが、人手確保が難しいため、16%の約70店で実施できていない。

外食や旅行、運輸などサービス業の従事者が足元で大きく減っている。総務省の労働力調査によると2022年7月の飲食宿泊は
19年7月比4%減の390万人、生活関連サービス・娯楽も同4%減だ。一方で、情報通信は19%増の290万人と大きく増えた。
コロナ禍の行動制限を受けて外食や観光の需要が減退するなか、働き手は安定収入などを求めて情報産業に流れたことがうかがえる。

帝国データバンクの調査（有効回答数約1万2000社）によると「人手不足」と回答した企業の割合は8月に正社員で49.3%、
非正社員で29.1%。どちらもコロナ禍後最大となり、訪日外国人客の増加や東京五輪関連の建設工事などで
人手不足感が強まっていた18年頃に迫る水準だ。

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC089Q10Y2A900C2000000/?unlock=1

もうダメだねこの手が足りない社会

正規公務員を待遇改悪で市場開放せよ

マジで日本経済復活する

ハゲの50近いおっさんがホテルで正社員で雇ってもらえるんですかね

何でもかんでも不足！

しかし給与は上げるという発想はありません

欲しい人材不足だからチャンスゼロです

コロナになったから10日休めと言われた

給料保証ないんだな…

経済活動再開とか出歩けとか言うやつのせいで感染したんですが…

こんなんなら休ませないで出勤させろや

応募したら手取り16万円ですとかばっかだろ

人が足りないなら給料もちろん高くして募集しないとな

若くて安く使える都合のいい人材限定でしょw

まあ夜11までラーメンお客が沢山入れば給料上げてもいいけど深夜営業しても儲からんから無理だろｗ

日本人がやらない薄給激務のブルーカラーの仕事ばかり

人を大事に思わない社会に人はいらないのだからもっと減って危機感持たないとまともに理解はできないよ

人足りないけどハイスペック奴隷以外は雇いません

夏休みの宿題は夏休み終わってから始めます

いると人手のかかるやつは要らない

セルフレジにして少人数で回せるようにすればいいんじゃね（鼻ほじ）

人手×奴隷○

なら先に本給上げろ

クソみたいな仕事をひたすらやり続ける労働者畜が必要なだけ。

じゃぁ給料上げろよって話だな

外食旅行なんかチャンスでも何でもねえよ
真剣に生きる意志のある奴は関わり合いになんねえことだ

平成末期～コロナ前辺りは働いたら負けが正しかったかもな。
稼げない時代に、あんな働くことはなかった。

ハロワに同じ飲食店の求人が何十個も登録されててアホみたい
検索しづらいわ

派遣おじさんだけで、これは肌感覚で感じるわ
若い人が正規雇用の仕事決まってすぐ辞めていくから
おかげで俺みたいなもんでも派遣続けられてるからオッケ

少子化だからね

人手不足
(低賃金・重労働)

簡単に仕事に就けるのはいいが
人手不足の会社を退職して抜け出すのは至難だぞ。
全社員が一丸となって留めにかかる。

トラックドライバー
毎日15時間拘束・荷物破損したらドライバーが自腹で買取・積み下ろしは休憩時間扱い・車を傷付けたら退職時に全額請求

経営者「何で求人に応募してこないんだろう…」

飲食とかホテルとかロクでもないのばっか

コンビニバイトはブラックすぎて外国人しかいないのか？日本人ほぼ見ねえぞ

ほとんどが飲食業や接客業だろ

これでまた無能なお荷物が採用され人手不足が悪化するわけだw

職場クラッシャーが働いても困るから

ブラック企業は潰れてくれ

黄金バックラーも働く時が来たようだな

人手不足になれば必ず賃金は上がる
良い事だ

残業と有給休暇に罰則がついたからブラック企業なんてもうない

足りないけど増やすとは言わないよねえ