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“やる気がない”が71%!経団連も頭を抱える「働きがい調査」の惨憺たる結果wwwwwwww

1: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:37:42.47 ID:ID:I5VTbEzK0.net

https://asagei.biz/excerpt/12016
“やる気がない”が71%!経団連も頭を抱える「働きがい調査」の惨憺たる結果

 毎年2月頃から行われる春闘を前に日本経団連が会員企業に指針を……などと言えば、年中行事の経済報道でほとんど誰も関心を示さないが、
1月21日に公表された今年の指針はちょっと色合いが異なり、ある“深刻さ”が伺えた。

 というのも、指針では社員のエンゲージメント(働きがい)を高めるための環境整備の重要性が謳われているのだが、
その背景にはいかに日本人は働きがいを失っているかについてある驚くべき調査があったからだ。

 調査はアメリカ最大の調査会社のギャラップ社が2017年に行ったもの。
それによると、日本の企業で「熱意あふれる社員」はわずか6%しかおらず、1位のアメリカの30%に遠く及ばない数字となっているのだ。
「やる気がない社員」が71%で、さらには周囲に不満をまき散らすような「無気力社員」が24%だという。
そして調査を行った139の国のうち、日本は132位という、惨憺たる結果なのだ。

「イタリアの経済学者が提唱した説に『パレートの法則』というものがあります。
経済において、組織が上げる利益の大部分は2割の者によってもたらされるというものです。
仮にこの説をそのまま該当させてみれば、アメリカは20%を大きく上回る30%ですからその分大きく成長することになり、
日本が成長しないのも当たり前ということになります。
それはともかく、経団連はこの結果をとても重く受け止めているらしく、
政府が訴える働き方改革に日本経済の舵を大きく切ろうという意向が伺えます」(経済部記者)

 そこで、世間でよく言われるテレワークの活用や育児・介護の支援などが強調されるのは当然として、
新卒一括採用の見直しや大胆な社員の配置転換などが言及されている。
また、業種横並びの賃上げは時代にそぐわないとも。

 いかに日本の組織が社員からやる気を奪っているかにも驚かされるが、
本格的に今までのやり方では通用しない時代が来るのはちょっと怖いような気もする。

(猫間滋)







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2: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:38:32.11 ID:ID:I5VTbEzK0.net
何でお前ら仕事にやる気出さないの?




157: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:25:39
>>2

高齢化によって
やる気とかも低下してくるのかも




192: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:42:23.81 ID:iP0P4pvq0.net
>>2
「やる気」だけじゃなく「やらない自由」も入ってきた
選択肢が多くなった弊害




3: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:39:21.55 ID:P1yjwuyK0.net
そりゃ安い給与でこき使われる
社畜奴隷じゃやる気なんか出るわけない




142: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:20:36
>>3
これ




4: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:40:05.31 ID:6eGqHt3X0.net
金少ねンだわ




5: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:40:41.02 ID:aMUc7D510.net
こっからいかに競争主義、解雇しやすい雇用、はては雇用によらない働き方へ
ねじ込んでいくかが腕の見せ所。




6: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:40:52.31 ID:2DDQ7/Vu0.net
やる気出して仕事した分だけ仕事増やされる
給料はそのままだ




54: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:54:51
>>6
これだからな
日本は使える奴=こき使えなだけだから真面目にやる奴ほど割に合わない
重用されるより便利屋やらされるからやれるとこ見せない方が気楽にいられる




134: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:18:41
>>6
更に、カスばかり引き上げるからね。

やる気ねぇわ。




7: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:40:52.74 ID:2qM/5gX90.net
やる気出しても仕事増やされるだけで給料変わらない
下手すれば残業でなくなる




8: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:40:57.17 ID:Ks927IsX0.net
給料増えない、それで物価上がって増税
それでやる気になる方がおかしい

経団連は、そんな簡単な事もわからないバカ経営者の集まり




18: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:43:29.63 ID:fxYm1nvd0.net
>>8
健康第一だよな。
給料変わらないのに頑張る奴はバカ。




138: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:19:18
>>8
わかってるのに「あーあー聞こえなーい。なんでだろーふしぎ」なのが経団連
もちろん奴隷輸入推進のため




9: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:41:05.73 ID:xFXZuMI40.net
非組だから春闘なんて関係ない
もうこれ以上の昇進は絶対ないからのんびりやる




11: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:42:27.65 ID:fxYm1nvd0.net
バカみたいに頑張てもリターンがなきゃやるだけバカだろう。




12: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:42:35.34 ID:MUTJNXVh0.net
特に打ち合わせがあるわけでもないのに毎朝同じ時間に出社とかバカの極み




13: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:42:42.19 ID:7Q1h5Vm+0.net
インフレ無いと物価に煽られてる感覚が無くなるからな
デフレの弊害




14: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:43:05.56 ID:uXZQKRKF0.net
やる気やりがいはお金と交換可能です
経営者の方も分かってるでしょう




15: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:43:05.45 ID:Ks927IsX0.net
どんなに気合い入れて仕事しても、突然リストラ喰らうんだろうしな




16: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:43:06.54 ID:bkCYlb9y0.net
やる気ないよ普通に遅刻するし
働きがい()そんなんでこき使われる時代はとうに終わったんで




22: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:45:09.54 ID:Ks927IsX0.net
>>16
もうほんと、クビにするんならさっさとして?って感じ
無能な従業員ばっかで嫌でしょ?それなら経営者のあんた1人だけで仕事したら?
って思うよ




17: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:43:09.88 ID:0V6RNOQD0.net
あべ見てると真面目に働くのが馬鹿らしくなる




169: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:32:28.21 ID:x0woSw1m0.net
>>17
野党議員の方が見てて馬鹿らしくなるだろ







19: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:43:43.64 ID:P1yjwuyK0.net
異世界転生モノが流行るのって
まさしくこの手の閉塞感が原因たよな。
アホな経営者、アホな上司、上がらない給与、増える仕事。
やる気だしたら負け、な状態。




20: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:44:39.53 ID:QtTNCYy10.net
やる気のないじじいが高給で居座ってんだから
下の人間もやる気無くすわ




23: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:45:26.62 ID:2y8TnrL/0.net
やる気があるやつだけ仕事やらせて
やる気のないやつが給与貰ってるから




31: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:48:02.33 ID:fxYm1nvd0.net
>>23
やる気がなくなった奴はクビにして新しいの雇えば良いとしかおもってないからな。
応募がなきゃ派遣でもいいと思ってる。




24: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:45:29.84 ID:huA5BmjOO.net
搾取するだけで餌を与えないやり方しかしてないだろ無能老害共




25: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:46:31.85 ID:h4b71W3z0.net
内部留保ばっかで給料アガんねぇ




159: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:26:37
>>25
その通り
コロナ本部にぶちまけたいね




27: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:47:09.52 ID:aO4gYVyA0.net
面接で「そんなにやる気は無いんで」って正直に言うと落とされる
当たり前体操




29: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:47:30.65 ID:B68gNJLx0.net
若いときから成功体験がないんだもの
どうせ駄目になるで人生ずっと来てる人間が今さら急に変われない




30: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:47:45.14 ID:BSi/BDhy0.net
本気でやる気ある奴は起業するでしょ
それでも会社で社畜やるのは、独立に必要な資金とコネを作るため、それだけ




45: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:53:33
>>30
賃金奴隷なんてどこもそんなもんだよね
日本の経営者は忠義とかに囚われすぎだよ




32: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:48:29.91 ID:TNytVNBr0.net
金目だろ
どんだけ最低賃金で働かせるつもりだよ




34: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:48:43.79 ID:WgFrpiK60.net
税金のせいだからな




36: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:49:46.31 ID:KBgES/kr0.net
やる気出すとやる気ない奴の分まで仕事回されて労働単価落とす事になるんだよな




37: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:49:47.82 ID:QOJt9jRE0.net
安い給料なあげくクソクレーマーの相手までしなきゃならないとかどうやってやる気出せばいいんだよ




39: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:50:33
役目を終えた企業が資本の理論を無視した政治的保護や援助で延命ゾンビ化してるのが非効率の何よりの原因。
新陳代謝のない社会は衰退する。




41: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:51:29
働き方改革で残業なくなって手取りが減
定年延長で社員を厳選するため黒字リストラ加速
やる気ある奴は起業しとるわ




42: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:51:51
そらそうなるよ
経団連の偉いさんが同じ環境に置かれてやる気出るかって話よ




53: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:54:51
>>42
ほんとそれ




48: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:54:01
日本人が安月給でやる気出さないから
外国人をもっと安月給で雇おうとして失敗した経団連
次は成果給なるもので釣ろうとしているが笛吹けど踊らずになるだろう




62: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:57:29
>>48
移民ぜーんぜんーこないもんなーw
ほんと笑っちゃうよ
貧民だって馬鹿じゃない、待遇がいい国を選ぶに決まってるじゃん




88: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 20:05:37.51 ID:v7Pry93F0.net
>>62
待遇じゃなく条件が厳しいんだよ
日常会話に支障ない程度の日本語必須だから




49: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:54:20
働きがいとかいう基準自体がどーでもいい
仕事なんて金と休みさえ保証されてりゃよくて仕事以外に人生の比重を置こうとしたらいかんのか




50: ちゃんねるZでお送りします 2020/01/27(月) 19:54:20
俺もやる気ないから1日のうち半分くらいスマホいじって適当に仕事してるわ






  



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Comments

※148925. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 02:20 URL
やる気でなんかいいことがあるのかと


※148926. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 03:01 URL
やりがいってバカ丸出しのワードでボランティア集める奴隷業者かよ


※148927. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 03:10 URL
やるやらない以前に人間は物理的に脆すぎる
底辺職の人間なんか何時でもよそ見しただけで死ぬ環境にある事が解り安く成った


※148929. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 03:27 URL
やる気出して仕事押しつけられたり
過労で倒れたりしたくないからな


※148930. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 03:30 URL
終身雇用、年次昇給、企業年金という日本企業のメリットを全部捨てて外資系の破格な昇給、長期休暇、残業規制は無視ですか、そうですか。


※148933. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 03:45 URL
本当に正直者がバカを見る社会になってしまったので


※148936. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 04:30 URL
やりがい搾取の成れの果て。
無気力化か独立起業の二択しかない。



※148938. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 04:40 URL
請け負い階層が深くなりすぎて、
ソフトウェアの問題個所を見つけても、今回の計画に入ってないとか、
先方への説明が難しいとか、あーだこーだ言われて結局うやむやになって、
発見した爆弾を埋め戻すような状況。
経営も営業も保身しか考えてない。
どうやってやる気を出せと?


※148942. 名前: 投稿日: 2020/01/29 06:37 URL
給料が低い
大手ですら朝礼とかバカみてえな文化が残ってる
効率化重視じゃない無駄なこといっぱい
正論は例え多面的に見て正論だとしても嫌われる


※148943. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 07:02 URL
給料もだけど休みが少なすぎるんだよね
土曜出勤やら恒常化してる残業とか
担当者いないときはしゃあない1日待つかぐらいで済む社会通念が欲しい


※148945. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 07:17 URL
マツムラ電子工業みたいに全然昇給しない会社が悪いと思うぞ。


※148947. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 07:40 URL
正規雇用を減らして非正規だらけにしたら、皆ががボチボチ
で適当に仕事するのは当たり前じゃないのか?


※148954. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 09:22 URL
ヤル気は報酬しだいでいくらでも上がりますよ


※148958. 名前: 名無しさん 投稿日: 2020/01/29 10:39 URL
やる気はタダだと思ってやりがい搾取とか無茶苦茶やったらそらそうよ
経営側の甘え、自己責任


※148959. 名前: 名無しさん 投稿日: 2020/01/29 10:42 URL
日本人の経営者を下から2/3くらいごそっとクビにして外国人と入れ替えたら景気良くなるんじゃないか?w


※148961. 名前: 名無しさん 投稿日: 2020/01/29 10:52 URL
日本人はコミュ力が低くて封建主義が骨身に染み付いてるから経営者に向いてないんだよ
上の人間が下の人間に無関心で一方的に号令かけるだけなの旧軍から何も変わってない


※148971. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/29 12:18 URL
低賃金でやる気がでるわけないだろ。


※149049. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/30 01:36 URL
経団連の連中なんて、何かを生み出したわけでもなく、デフレでコストカットしまくってのし上がってきたヤツらばっかり。
デフレを助長してワイらを追い詰めてた連中にやる気云々言われたくはない。

将来の保証ない、給料微妙でやる気を出せる社員こそどうかしてる。
「オレらの若い頃は~」とか聞き飽きた。そいつらの若い頃はバブルで経済絶好調だったじゃねーか。生まれた時期の運不運で得た富を自分らの手柄みたいに言われてもなぁ。


※149065. 名前: 名無しZさん 投稿日: 2020/01/30 06:23 URL
>そいつらの若い頃はバブルで経済絶好調だったじゃねーか。

バブルなんて3年もなかったんだが



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